Meets Consulting 採用情報 / Webデザイナー

Webデザイナー

「作るだけ」で終わらせない。クリエイティブスキルを、売上という数字に変える。

募集要項

募集背景

Meets Consultingは、「挑戦する人と組織に、未来を生み出す力を灯す」というミッションのもと、EC・AI・経営の3つを掛け合わせた支援を一社で提供してきました。ECコンサルティングファームとして、各業界の大手企業から中小・中堅企業まで、数多くのクライアントの売上拡大を支援しています。

より速く、より高品質に「売れる仕組み」を提供するため、クリエイティブ部門を強化することになりました。今回お迎えするのは、近年のトレンドである動画コンテンツと、訴求力の高い画像制作をメインに担っていただける方です。デジタルコマース運営部の一員として、制作からECサイトへの反映までを一貫して担います。

仕事内容

画像・クリエイティブ制作

  • 商品画像、バナーの制作(Amazon、楽天市場 等)
  • 特集ページ、LPの制作
  • 訴求力を高めるためのデザイン改善

動画制作

  • 商品紹介動画の企画・編集
  • SNS広告用動画の制作

ECサイト更新

  • Amazon、楽天市場等のECサイトの更新作業
  • 制作物の反映とチェック

※変更の範囲:会社の定める業務

KPI

CTR(クリック率)/CVR(購入率)/売上

※制作物単位での指標の定義・目標値は要確認

このポジションの魅力

1:「作るだけ」で終わらないデザイン

当社のクリエイティブは、見た目の良さを追求するだけではありません。「クリック率(CTR)・購入率(CVR)・売上」といった成果指標を意識しながら制作を行います。自分が手掛けたデザインや動画が、数字として成果につながるやりがいを感じられる環境です。

2:静止画から動画まで、幅広く携われる

商品画像やバナー制作だけでなく、商品紹介動画、SNS広告用動画、特集ページ制作など、幅広いクリエイティブ制作に携わることができます。デザイナーとして表現の幅を広げたい方に最適な環境です。

3:各業界の大手企業の「現場」に触れられる

大手企業から中小・中堅企業まで、依頼実績は多数。業界も商材も異なるクライアントと向き合うため、一社では得られない引き出しが増えていきます。

4:立ち上げ・拡張フェーズだからこその裁量

クリエイティブ部門はこれから強化していく段階です。「こうした方がいい」という提案がそのまま体制に反映され、制作の型づくりから関われます。

5:挑戦を支える、Well-being経営

フラットな組織で、意見が通りやすく、チャレンジを応援する社風です。フルフレックス(コアタイムなし)など、安心して挑み、自律的に働ける制度とカルチャーを整えています。

こんな方が向いています

  • 見た目の良さだけでなく、成果指標(CTR・CVR・売上)を意識して制作できる方
  • 静止画にとどまらず、動画表現にも挑戦したい方
  • 制作からECサイトの更新まで、一貫して手を動かせる方
雇用形態

正社員(試用期間3ヶ月/期間中の条件変更なし)/期間の定めなし

応募条件

経験者採用(実務経験の年数は不問/ポートフォリオ必須)

必須条件

  • Webデザインの実務経験(年数不問/ポートフォリオ必須)
  • Adobe Photoshop、Illustrator 等を用いた画像加工スキル
  • 動画編集ソフト(Premiere Pro、After Effects 等)の使用経験

歓迎条件

  • ECサイトの運営・制作経験
  • HTML/CSSの基礎知識
想定年収

経験・スキルを考慮し決定

応募資格

大学院・大学卒業/Webデザインの実務経験(年数不問)/ポートフォリオのご提出

勤務地

本社・丸の内オフィス(東京都千代田区丸の内2-5-1 丸の内二丁目ビル7階)/※変更の範囲:会社の定める事業所

勤務形態

ハイブリッド勤務(在宅勤務と出社の併用)

勤務時間

フレックスタイム制(フルフレックス・コアタイムなし)/標準勤務時間帯 9:00〜18:00/平均残業時間 月20時間程度

休日休暇

年間休日120日/完全週休2日制(土日)・祝日/年次有給休暇11〜20日(入社後付与)/年末年始休暇、慶弔休暇

待遇・福利厚生

社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)/通勤手当(一定額まで支給)/育児休業取得実績あり・出産育児支援制度/副業可/ストックオプション制度(導入検討中)

選考フロー

書類選考(ポートフォリオを含む)→ 適性検査 → 面接(計3回)→ オファー