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人を育て、
企業を育て、
社会を豊かにする。

Meetsの価値

Meets Consultingは、企業の成長課題を解決する「伴走型の専門家集団」です。中小企業が抱えるECの課題を、現場と経営の両面から捉え、持続的な成長へと導きます。かかりつけ医のように日常を支え、専門医のように難題を断つ。「成果がでるまで、やりきる」それが、私たちが大切にしている価値観です。

経営理念

MISSION

共に挑み、共に築き、未来を生み出す力を共創する

私たちの原点は、“挑戦”です。
変化の激しい時代において、企業が成長を続けるためには、未知への挑戦と、その挑戦を支える仲間の存在が欠かせません。

私たちは、クライアントと同じ方向を見つめ、同じ景色を目指しながら、共に壁を乗り越えていきます。
そして、挑戦の過程で得た知見や仕組みを共に築き、未来を生み出す力へと変えていく。

その一つひとつの挑戦の積み重ねが、やがて日本の成長を支える力になると信じています。

「挑戦する人と組織に、未来を生み出す力を灯す」――
それが、私たちのMissionです。

VISSION

伴走で課題の根を断ち、自走できる組織を創る

伴走で課題の根を断ち、自走できる組織を創る。

私たちのゴールは、クライアントが私たちの力を借りずとも、自ら成長を続けられる状態をつくることです。
そのために、目に見える課題だけでなく、“課題の根”にある仕組みや文化、思考の癖にまで踏み込みます。

一時的な改善ではなく、再現性のある成長体質へ。
私たちは「伴走」を通じて、現場に変化を起こし、組織が自ら走り続ける力を育てていきます。
コンサルティングの先にあるのは、“自走するチーム”という最高の成果です。

「走り出す力を創る」――
それが、私たちのVisionです。

VALUE

データと現場から本質的課題を見抜き、一気通貫の伴走支援で解決する

データと現場から本質的課題を見抜き、一気通貫の伴走支援で解決する。

私たちは、“数字”と“現場”の両方を見ます。
データだけでは現場の温度はわからず、現場だけでは全体は見えない。
だからこそ、データで事実を捉え、現場でリアルを感じ、その交点にある“本質的な課題”を見抜くことを大切にしています。

そして、見抜くだけでは終わりません。
戦略を描くだけでなく、実行し、改善し、成果が出るまで伴走する。
企画・運用・分析・改善──そのすべてを一気通貫で支援することで、企業の中に“再現性ある成長メカニズム”をつくり出します。

「やり切るまで寄り添う」――
それが、私たちのValueです。

MeetsのValueChain

Meets Consultingは、志高い人材とWell-beingの両立によって、高いパフォーマンスを発揮する“ECのかかりつけ医・専門医”として、中小企業の課題解決と成長支援に取り組んでいます。

まず、「志」を持ったMeets Memberの採用から始まり、育成を通じて、データと現場に根ざした実践的なコンサルティング力を磨きます。
そして、「7つの処方箋」「自走型オペレーションモデル」「データドリブン経営」という独自の知見を体系化し、企業の課題を分析・抽出・立案・実行支援の4フェーズで解決します。

私たちは、知識・スキル・リソース・資金・IT活用など、中小企業が抱える様々な経営課題を総合的に支援し、自ら成長し続ける自走組織の実現を目指します。
その結果、企業の持続的発展を通じて、人・企業・社会を豊かにする好循環を生み出しています。

7つの行動基準

私たちは、クライアントの声に耳を傾け、現場に足を運び、データで確信し、仮説を検証し続けます。
成果に直結する領域に集中し、全員で共有できるゴールを描き、リスクも機会もオープンに語り合う。
現場で共に走り、数字と感覚で進捗を見つめ、成果に満足せず常に改善を重ねる。
それが、私たちMeetsの行動指針です。

Listen & Reasonite​

傾聴と共感

クライアントの声を丁寧に聴き、その背景や想いを理解する。
共に挑む仲間として関心を寄せ、信頼を築くことから始めます。

01

Stay Close to the Field

現場主義

机上ではなく現場に足を運び、事実を自分の目で確かめる。
現場から本質を見抜き、即座に行動へつなげます。

02

Data-driven decision making

データドリブン

机上ではなく現場に足を運び、事実を自分の目で確かめる。
現場から本質を見抜き、即座に行動へつなげます。

03

Hypothesis and Validation

仮説と検証(POC)

完璧を待たず、小さく試しながら改善を重ねる。
挑戦と修正を繰り返し、成功の精度を高めます。

04

Designing Goals Together & Co-Creation

ゴール設計と共創

大きな目的を共有し、そこに至るロードマップを共に描く。
全員が同じ地図を持ち、未来への道を共創します。

05

Co-Execution

伴走実行

提案だけでなく、現場に入り込み、成果が出るまで共に走る。
チームの一員として責任を持ち、最後までやり切ります。

06

Continuous Improvement and Evolution

改善と進化(PDCA)

成果に満足せず、常に振り返りと改善を重ねる。
自走できる仕組みを磨き続け、挑戦し続ける組織を創ります。

07
Behavioral Guidelines ・ Behavioral Guidelines ・ Behavioral Guidelines ・ Behavioral Guidelines