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【Youtube】【新入社員】将来出世する新入社員とは?/伊藤社長が出光興産で経験した社会人1年目の洗礼/大事なのは…スピードと●●意識/新入社員をどう育てる?

【YouTubeアップ】

4月から色んなタイプの新入社員が入ってきますが、その中でも勝ち上がってくるのはどんなタイプなのか? 伊藤社長が新卒1年目を過ごした出光興産での経験から、新入社員へ緊急提言します! ・元Amazonで3年連続トップコンサルだった伊藤社長の新卒1年目は、超意外なステレオタイプだった? ・右も左も分からない新入社員時代に、大事にしていたこととは? ・新入社員でも会社の上司やクライアントから信頼を得る方法とは? 初めて尽くしの慣れない環境で不安もたくさんあるとは思いますが、この動画を見て、少しでも皆さんの背中を押せたら…と思っています。

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成長の限界を打ち破る。東京・名古屋のコンサルティングファームMeetsConsulting株式会社は、元Amazonトップ経営コンサルタント率いるECに強いコンサルティング会社。代表の実績あるコンサルティングに定評があります。Amazon、楽天、Yahoo、自社サイトの業績改善。企業成長、組織改革ならお任せください。累計支援実績180社以上、顧客満足度98%!必ず御社を成長へ導きます!